W dniu 18 października br. Anna Jaeschke – kierownik Łódzkiego Ośrodka Badań Regionalnych, na zaproszenie Fundacji Rozwoju Przedsiębiorczości w Łodzi, uczestniczyła w panelu dyskusyjnym „Rozwój kwalifikacji kadry menedżerskiej sektora skórzanego i pokrewnych”. Spotkanie odbyło się w ramach międzynarodowego projektu LEAMAN - Menedżer w efektywnej i innowacyjnej firmie przemysłu skórzanego, realizowanego w ramach Programu Erasmus+, w partnerstwie z Grecją, Hiszpanią, Portugalią, Rumunią i Włochami. Uczestnicy panelu odnieśli się do treści raportu p.t. Analiza potrzeb i sytuacja w przemyśle skórzanym w Unii Europejskiej. Raport powstał w efekcie analizy danych zastanych dotyczących przemysłu skórzanego i powiązanych z nimi branż oraz jako wynik badań terenowych w formie wywiadów pogłębionych, przeprowadzonych wśród przedsiębiorców i ekspertów w tej dziedzinie. W raporcie ukazano kondycję sektora skórzanego w krajach partnerskich, oczekiwania co do potrzeb szkoleniowych kadry oraz współpracy między jednostkami naukowymi i doradczymi. Projekt służy między innymi odświeżeniu wizerunku branży skórzanej, wypracowaniu modelu edukacyjnego dla zawodów w tym sektorze - związanych z działalnością badawczo-rozwojową, technologiami procesowymi i modą, ekologią, marketingiem, społeczną odpowiedzialnością biznesu, zarządzaniem i logistyką.